한국로슈 “협력할 수 있는 조직 변화 혁신 중”

한국로슈는 11일 변화하는 비즈니스 환경 속에서 사회적 비용을 줄이면서 환자들에게 많은 혜택을 전달하고자 하는 비전을 달성하기 위해 일하는 방식을 혁신하고 있다고 밝혔다.

상하 수직적인 구조에서 조금 더 협력할 수 있는 수평적인 조직으로 변화시키고 있다는 얘기.

회사 측은 환자들과 고객들에게 최고의 가치와 차별화된 서비스를 전달하고자 새로운 운영 모델을 도입하는 과정이라고 설명했다.

이 회사 관계자는 “변화된 새로운 역할에 지원을 원하지 않는 경우 면담을 통해 의사를 결정할 수 있고, 이 경우 회사는 개인이 재직기간 동안의 기여와 향후 커리어 기회를 모색하는 데 도움이 될 수 있도록 협조하고 있다”고 말했다.

[위키리크스한국=조필현 기자]